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タイでの転職が決まると、多くの人がまず気にするのは「額面の給与」でしょう。
しかし実際に生活していく上で大事なのは、そこから税金や社会保険料が引かれたあとの手取り額。
日本とタイでは天引きの仕組みがかなり違うので、日本の感覚のまま計算すると見誤ります。
この記事では、タイで働く日本人向けに、手取りがどう決まるのかを整理します。
💡…
タイ転職が決まり、いよいよ新しい環境での仕事がスタート。
新生活への期待が膨らむ一方で、「試用期間って何を評価されるの？」「もし本採用されなかったらどうしよう…」と不安に感じる方も少なくありません。
実際、タイの多くの企業では、入社後すぐに本採用となるのではなく、「試用期間（Probation）」が設けられています。
「試用期間中に気を付けるこ…
タイ転職を検討する際、多くの方が「給与」を重視するでしょう。
しかし、実際に現地で生活を始めると、働きやすさや生活の満足度を左右するのは、給与だけではありません。
例えば、同じ給与額でも、住宅手当の有無によって毎月の生活費には大きな差が生まれます。
また、民間医療保険や日本への一時帰国制度など、日本人ならではのニーズに応える福利厚生…
タイへの転職が決まり、これから初めて移住するという方の中には、「どのくらいの費用を準備すれば良いのだろう」と不安に感じる方も多いのではないでしょうか。
タイで働くためには、就労ビザの取得や住居探し、渡航準備など、入社前にさまざまな手続きが必要になります。
また、給与が支給されるまでの生活費も考慮しておく必要があります。
本記事では、…
「海外で働いてみたい」
「日本での経験を活かしてキャリアアップしたい」
そんな方にとって、タイは今なお人気の高い転職先の一つです。
タイはASEAN諸国の中でも特に日系企業の進出が多く、日本人向けの求人も豊富にあります。
さらに近年は、タイ政府による規制緩和やデジタル化の推進により、外国人が働きやすい環境づくりが進められています。
また…
「タイの物価は日本より安い！」という話を、一度は耳にしたことがあるのではないでしょうか。
以前はそのイメージが強くありましたが、近年のタイは経済成長や都市開発の進展に伴い、生活スタイルや物価にも少しずつ変化が見られるようになっています。また、円安などの影響もあり、日本人が感じる生活コストも以前とは異なる場面が増えてきました。
とはい…
「タイで働いてみたい」
そう思っている方にとって、一番のハードルは何でしょうか？
語学？経験？それともビザでしょうか。
実は今、タイ就職においては
「どんな経歴を持っているか」でビザの通りやすさが大きく変わる時代になっています✨
特にBoard of Investment（BOI）の制度では、
一定のスキルや経験を持つ人材であれば、
✅ビザ取得がスムーズ
✅優遇…
「海外で働いてみたい」
そう思ったことがある新卒・20代前半の方も、決して少なくないと思います。
一方で、
「職種の経験がない」
「英語に自信がない」
という理由で、その気持ちにフタをしてしまっていませんか？
応募できる求人は多くはありませんが、新卒・社会人経験が浅くても、
未経験からスタートできる求人も存在します。
■新卒・20代前半で…
転職を考える際、ネガティブな要因だけでなくポジティブな要因も考慮することが大切です。
今回は良い転職先を見極めるための「4つのポイント」をご紹介します！
1. 仕事内容が明確で、必要な情報が揃っている
会社の基本情報だけでなく、「具体的な仕事内容」「自分の経験・スキルとの適合性」「入社後のキャリアパス」などを確認しましょう。
✅ ポ…
この記事では、タイにおける内定後の流れを紹介いたします。
基本的には日本の転職と異なる部分はありませんが、タイで転職するには準備が必要なものがあります。
内定通知を頂いてからの流れです。
内定通知を受ける（内定通知書もしくはメールでの通知が一般的）
↓
条件の確認をし、内定を承諾するかどうかの返答（内定通知から１週間以内の回…
新卒で海外で働きたい方、興味がある方は多くいらっしゃると思います。
結論から言うと、可能です。特に東南アジア・タイは日系企業の進出も多く、多くの日本人向け求人があります。
今回は実際に新卒で海外での就職活動を行った経験を基に執筆しましたので、新卒で海外就労を希望される皆様の参考になる記事となれば幸いです。
■目次
新卒で…
タイで就職や転職を考えている方は福利厚生等についても気になっているのではないでしょうか。
そこで現地採用の福利厚生や試用期間等を少しご紹介していきたいと思います。
・試用期間
試用期間とはまだ本採用でない状態のことで、本採用前に勤務態度や仕事への適性を判断するための期間です。
期間は任意ですが、一般的にタイでは試用期間は119日以内…