Reeracoen Thailand Regional Blog
HOT TOPIC:
Sales Engineer คืออะไร? ต่างจาก Sales ปกติยังไง? และทำไมต้องมี “Engineer” ต่อท้าย
สร้างเพจรับสมัครงาน ฟรี EZHire ระบบจัดการการจ้างงานครบในที่เดียว
Applicant Tracking System เจ้าไหนดี รวมทุกเรื่องที่ HR ต้องรู้ ก่อนเลือกใช้ระบบจัดการการจ้างงาน
ค้นหาคนที่ใช่ได้เร็วกว่าเดิม ด้วยทีม Headhunter ผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรมของคุณ
Facebook
Linkedin
Youtube
Tiktok
Menu
หน้าหลัก
บทความ
เกี่ยวกับบริษัท
About Us
Philosophy
Group CEO Message
Our Clients
Contact our Career Advisors
Work With Us
บริการ
Career Consultation Service
JocCaree for JobSeekers
ติดต่อ
ไทย
English
ไทย
日本語
Log-in / Register
หน้าหลัก
บทความ
เกี่ยวกับบริษัท
About Us
Philosophy
Group CEO Message
Our Clients
Contact our Career Advisors
Work With Us
บริการ
Career Consultation Service
JocCaree for JobSeekers
ติดต่อ
ไทย
English
ไทย
日本語
General Topic
Home
General Topic
Select Category
Select Category
Career Development
Career Insight
General Topic
Hiring Practices
Hiring Practices
How to
Interview Guideline
Market Trend
พ.ย. 6, 2025
Sales Engineer คืออะไร? ต่างจาก Sales ปกติยังไง? และทำไมต้องมี “Engineer” ต่อท้าย
หลายคนอาจจะเคยเห็นประกาศรับสมัครงานตำแหน่ง Sales Engineer แล้วสงสัยว่ามันต่างจาก Sales ปกติ ยังไง? แล้วทำไมต้องมีคำว่า “Engineer” ต่อท้ายด้วย แปลว่าต้องเป็นวิศวกรจริง ๆ หรือเปล่า? ความจริงแล้ว …
พ.ย. 4, 2025
สร้างเพจรับสมัครงาน ฟรี EZHire ระบบจัดการการจ้างงานครบในที่เดียว
แม้ว่าการตามหา Talent ที่ตรงใจในปัจจุบันจะเริ่มยากขึ้นทุกปี และช่องทางการรับสมัครที่เคยใช้ก็เริ่มไม่ค่อยได้ผล แต่ก็ยังมีองค์กรอีกจำนวนไม่น้อยที่ยังคงใช้วิธีโพสต์ประกาศงานผ่า…
ต.ค. 30, 2025
Applicant Tracking System เจ้าไหนดี รวมทุกเรื่องที่ HR ต้องรู้ ก่อนเลือกใช้ระบบจัดการการจ้างงาน
เมื่อ “ระบบจัดการใบสมัคร” กลายเป็นจุดเปลี่ยนของการจ้างงานยุคใหม่ เพราะปัจจุบัน รูปแบบของการจ้างงานเปลี่ยนไปอยู่ในระบบออนไลน์แทบทั้งหมด ทั้งการประกาศ (Job Posting) และการสรรหาบุคคล (S…
ต.ค. 22, 2025
เราทำอะไรบ้างที่ Reeracoen Thailand
ถ้าคุณเป็น HR หรือเจ้าของธุรกิจที่กำลังมองหาคนเก่ง ๆ มาร่วมทีม คุณอาจเคยเจอปัญหาแบบนี้… โพสต์งานแล้วได้แต่เรซูเม่ไม่ตรงสาย หาคนดี ๆ ยาก ทั้งที่มีโปรไฟล์อยู่เต็มตลาด ใช…
ต.ค. 7, 2025
เทคนิคการสัมภาษณ์: เจาะลึกพฤติกรรม เพื่อหา “คนที่ Great Fit” กับองค์กร
เทคนิคการสัมภาษณ์: เจาะลึกพฤติกรรม เพื่อหา “คนที่ Great Fit” กับองค์กร การสัมภาษณ์ไม่ใช่แค่การถาม-ตอบ จริงๆก็คล้ายๆกับสืบสวนแต่ไม่ใช่หาคนผิดนะ แต่เป็นการสือสวบเชิงพฤติกรรมเพื่อคาด…
ส.ค. 26, 2025
Talent Marketplace คอนเซปการหางานแบบตลาดแลกเปลี่ยนงาน – โปรไฟล์
Talent Marketplace คอนเซปการหางานแบบตลาดแลกเปลี่ยนงาน – โปรไฟล์ ถ้าเราพูดถึง Concept ของ Talent Market Place หรือคำว่า Talent + Market Place ความหมายก็ตลาดแรงงานออนไลน์ ที่เชื่อม สองฝั่ง เข้าหากันได้ทันที: ฝั่ง Talent (ผู้สมั…
ส.ค. 20, 2025
Mindset ของ Job Seeker ที่จะพาไปถึงงานที่ใช่
Mindset ของ Job Seeker ที่จะพาไปถึงงานที่ใช่ เวลาหางาน คนส่วนใหญ่มักโฟกัสไปที่ Resume, Skill, หรือ Connection ถึงจะมีทรัพยากรในตัวเองที่ดีมากแล้ว แต่เราก็มักพลาดไปบางจุด สิ่งที่มักถูกมองข้ามคือ Mindset เพ…
ส.ค. 20, 2025
เมื่อ Career Life ในอนาคตอาจสั้นลงมากกว่าที่คิด
เห็นหลายๆเพจเริ่มพูดถึงข่าวธนาคารเปิดโครงการเกษียณก่อนกำหนดให้พนักงานตั้งแต่อายุ 45 ปี ทั้งที่เดิมทีเราเคยเชื่อกันว่าการทำงานกินเวลายาวไปถึง 60 ปี แล้วก็วิเคราะห์กันว่าข่าว…
ก.ค. 31, 2025
ประสบการณ์ทำงานก็เหมือนของ Luxury จะมีคุณค่า…ถ้ารู้จักเล่าให้เป็น
ประสบการณ์ทำงานก็เหมือนของ Luxury จะมีคุณค่า…ถ้ารู้จักเล่าให้เป็น . ของแบรนด์เนมหรู ไม่ใช่แค่สวย หรือแพง สิ่งที่สร้างมูลค่าให้กับ Luxury Item เหล่านี้ คือ Story และ Craftsmanship ที่มาของของแต่ละอย่…
ก.ค. 11, 2025
Job Security ที่ความหมายคำว่า ‘งานที่มั่นคง’ เปลี่ยนไปแล้ว
สมัยก่อนคำว่า “งานมั่นคง” คือความฝันสูงสุดของคนทำงานหลายๆคน แปลตรงๆ ก็คือ…ทำงานในบริษัทใหญ่ จ่ายเงินเดือนตรง ได้โบนัส อยู่ได้นาน ไม่ถูกไล่ออกง่ายๆ โอกาสตกงานน้อยนั่นแหล่ะ แต…
มิ.ย. 10, 2025
เปิดประตูสู่โลกของ “Hidden Job Opportunities” งานลับในบริษัทดัง ที่แม้แต่พนักงานยังไม่รู้ว่ากำลังเปิดหาอยู่
เปิดประตูสู่โลกของ “Hidden Job Opportunities”งานลับในบริษัทดัง ที่แม้แต่พนักงานยังไม่รู้ว่ากำลังเปิดหาอยู่.เคยรู้สึกมั้ยว่า…ทำไมบางคนถึงได้งานดีๆ ทั้งที่เค้าไม่ได้ Active หางานจริงๆ แล้ว ในโลกข…
ธ.ค. 24, 2024
สรุป Insight วิธีทำให้โปรไฟล์ดึงดูดโอกาสงานเข้ามามากขึ้น จากประสบการณ์ของ Recruiter
สรุป Insight วิธีทำให้โปรไฟล์ดึงดูดโอกาสงานเข้ามามากขึ้น จากประสบการณ์ของ Recruiter เคยสงสัยไหมว่าบางครั้งคนรอบตัวเรามักจะถูกติดต่องาน หรือได้รับการยื่นข้อเสนอที่ดีจากบริษัทมากมายอย…
×