General Topic

เทรนด์การจ้างงาน ปี 2026 HR ต้องปรับตัวอย่างไรเพื่อดึงดูด Talent การสรรหาบุคลากรในปัจจุบันไม่ได้เป็นเพียงแค่จับคู่ทักษะกับตำแหน่งงานอีกต่อไป แต่เป็นการแข่งขันระหว่างองค์กรแบบระยะย…

12 โปรแกรม HR ฟรี ถาวร ตัวช่วยทีม HR ยุคดิจิทัล (อัปเดต 2026) จะเข้าสู่ปี 2026 แล้ว! ในยุคที่การบริหารทรัพยากรบุคคลไม่ได้จบแค่เรื่อง “คน” แต่ต้องอาศัย “เทคโนโลยี” เข้ามาช่วยเสริมประสิทธิภาพ…

What Is a Sales Engineer? How Is It Different From a Regular Sales Role? And Why the Word “Engineer”? If you’ve ever seen a job posting for Sales Engineer, you might wonder: How is it different from a normal Sales position? And why does it have the word Engineer at the end? Does that mean you must be an actual engineer? In reality, a Sales Engineer sits right in the middle between a salesperson and a technical engineer. They don’t just sell, they also need to understand the techno…

แม้ว่าการตามหา Talent ที่ตรงใจในปัจจุบันจะเริ่มยากขึ้นทุกปี และช่องทางการรับสมัครที่เคยใช้ก็เริ่มไม่ค่อยได้ผล แต่ก็ยังมีองค์กรอีกจำนวนไม่น้อยที่ยังคงใช้วิธีโพสต์ประกาศงานผ่า�…

เมื่อ “ระบบจัดการใบสมัคร” กลายเป็นจุดเปลี่ยนของการจ้างงานยุคใหม่ เพราะปัจจุบัน รูปแบบของการจ้างงานเปลี่ยนไปอยู่ในระบบออนไลน์แทบทั้งหมด ทั้งการประกาศ (Job Posting) และการสรรหาบุคคล (S…

In a rapidly changing world of work, finding the right talent is no longer just about filling a vacancy. It’s about building a long-term partnership between people and purpose. Reeracoen Thailand help companies and job seekers connect through more than just job matching. We connect through understanding, data, and trust. Who We Are Reeracoen Thailand is part of Reeracoen Group, one of Asia’s leading recruitment and HR solution firms with branches across Singapore, Japan, Malaysia, Vi…

Work experience is like luxury goods — it holds value when you know how to tell its story. Luxury brands aren’t valuable just because they’re beautiful or expensive.What really creates value is the story and craftsmanship behind each item.That’s what makes people feel it’s worth paying more for than something ordinary. So what about you?What’s the story behind your career?What problems have you solved for your team?Have you ever turned an ordinary task into an extraordinary outcome…

สมัยก่อนคำว่า “งานมั่นคง” คือความฝันสูงสุดของคนทำงานหลายๆคน แปลตรงๆ ก็คือ…ทำงานในบริษัทใหญ่ จ่ายเงินเดือนตรง ได้โบนัส อยู่ได้นาน ไม่ถูกไล่ออกง่ายๆ โอกาสตกงานน้อยนั่นแหล่ะ แต�…

เปิดประตูสู่โลกของ “Hidden Job Opportunities”งานลับในบริษัทดัง ที่แม้แต่พนักงานยังไม่รู้ว่ากำลังเปิดหาอยู่.เคยรู้สึกมั้ยว่า…ทำไมบางคนถึงได้งานดีๆ ทั้งที่เค้าไม่ได้ Active หางานจริงๆ แล้ว ในโลกข�…

เปิดรับสมัครด่วน แต่ไม่มีผู้สมัครให้สัมภาษณ์ ทำความรู้จักกลยุทธ์สร้าง Talent Pool ให้มีคนพร้อมสัมภาษณ์ตลอดเวลา . หนึ่งในปัญหาที่ Recruiter เจอบ่อยคือ “ต้องการคนด่วน แต่ไม่มีใครพร้อมใช้” �…

ทำไมบางบริษัทแทบไม่ต้องทำอะไร แต่ก็มีคนรอสมัครเข้ามาร่วมงานตลอดเวลา ในขณะที่อีกบริษัทประกาศรับคนทุกวันกลับไม่ค่อยมีใครสนใจ . เคล็ดลับที่ทำให้สองบริษัทนี้มีพลังในการดึงด�…

5 สัญญาณที่บอกว่าบริษัทควรมีระบบ ATS ไว้บริหารจัดการข้อมูลผู้สมัครในองค์กร   ในยุคที่การแข่งขันด้านการจ้างงานมีความเข้มข้นมากยิ่งขึ้น การพัฒนากระบวนการสรรหาบุคลากรให้มีป�…